Werken bij ISES
Voortdurend ontwikkelen
Ons personeel wordt ook wel het menselijk kapitaal genoemd. En niet voor niks: het is het kloppend hart van de organisatie. Daarom willen we ons personeel binden, boeien en ook voortdurend ontwikkelen. Voor trainers doen we dat via een intern opleidingsprogramma van onze bedrijfsschool. En voor alle medewerkers maken we een persoonlijk ontwikkelplan.
Belangrijke pijlers van ons personeelsbeleid
- een professionele en inspirerende werkomgeving
- ruimte voor zelfstandig ondernemersschap
- aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
- ruime mogelijkheid tot training en opleiding op hoog niveau zowel via de eigen bedrijfsschool als via externe opleiding
- een aantrekkelijk en flexibel arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder een goede kinderopvangregeling, spaarloonregeling en flexibele werktijden
- mogelijkheden voor werken in deeltijd
- mogelijkheid tot gezond werken, een voorbeeld hiervan is onze bedrijfsfitnessruimte
Vacatures
Op dit moment zijn er geen vacatures.
Open sollicitatie
U kunt ook per mail een open sollicatie sturen met C.V. aan Cecile de Hertogh naar e-mailadres: cecile.dehertogh@ises.nl.

Volg de laatste ontwikkelingen. Schrijf u in voor de digitale ISES nieuwsbrief.Inschrijven nieuwsbrief
Print
Mail



